Produkt zum Begriff Arbeitgeber:
-
Accu-Stand Pro-Event Eckplatten für Event Table
Robuste Alu-Eckplatten, Erweitern den verfügbaren Arbeitsbereich, Stabilisiert den DJ-Tisch zusätzlich, Hinweis: Accu-Stand Event Table nicht im Lieferumfang enthalten,
Preis: 34.00 € | Versand*: 4.99 € -
Wondershare Streaming Audio Recorder
Verlassen Sie sich nicht auf das WLAN-Netzwerk eines Cafés, um ihre Lieblingsmusik immer auf dem neuesten Stand zu halten. Wondershare Streaming Audio Recorder liefert Ihnen in einem Paket alles, was Sie benötigen um ihre Lieblingslieder, Radiosendungen oder andere Internet-Streams aufzunehmen, zu speichern und zu bearbeiten. Das bedeutet, dass Sie ihre Lieblingssongs, Radiosendungen und mehr in der Originalqualität überall und auf allen wichtigen Abspielgeräten kostenlos hören können. Streaming Audio Recorder entspricht allen Urheberrechtsgesetzen und ist 100% legal. Öffnen Sie ihren Internet-Browser und starten Sie den Audio-Stream, den Sie aufnehmen möchten. Klicken Sie nun auf den Aufnahme-Button ohne die Seite zu verlassen. Klicken Sie anschließend nur noch auf den Play-Button im Browser und ihr Job ist getan, denn Wondershare Streaming Audio Recorder verwendet eine virtuelle Soundkarte um Audiosignale, die durch die Soundkarte ihres Computers laufen, aufzunehmen und 100% der Originalqualität beizubehalten Features: Legen Sie eine Uhrzeit zum Starten der Aufnahme und dem Beenden der Aufzeichnung fest und lassen Sie den Computer sogar nach der Beendigung der Aufnahme herunterfahren. Aufnahmen personalisieren: Zerteilen Sie die Audiodateien, fügen Sie Kapitel ein, ... Klingeltöne aus ihrer Playlist erstellen für Smartphones und iPhones! Nehmen Sie Ihre Online-Radiosendung oder Musik 1:1 in derselben Qualität auf! Spielen Sie die Sounddateien ohne Internetverbindung ab! Getestet und geprüft zum Beispiel auf: GUBA, NPC, MySpace, archive.org, BBC Radio Audio, iTunes Radio, RTVE, Sirius Radio, Radio Blog Club, XM Radio Online, AOL Music, Pandora, etc. Minimale Systemvoraussetzungen Betriebssystem: Windows 10, Windows 8, Windows 7, Windows XP, Windows Vista Benötigter Arbeitsspeicher:: min. 512 MB Benötigter Speicherplatz auf der Festplatte: min. 1000 MB Empfohlene Bildschirmauflösung: min. 1024x768 Sonstiges: 1 GHz Intel oder AMD Prozessor Internetverbindung für den Download benötigt.
Preis: 24.15 € | Versand*: 0.00 € -
Sennheiser Profile Streaming Set
Vorpolarisiertes Kondensatormikrofon mit Nierencharakteristik, Frequenzbereich: 20 - 20.000 Hz, Mute-Taste mit LED-Ring für Ein/Aus-Anzeige, Gain-Regler mit LED-Ring zur Anzeige von Eingangsleistung und Übersteuerung, Mischregler zur Balance-Einstellung zwischen Mikrofon- und Endgeräte-Pegel, Kopfhörer-Lautstärkeregler,
Preis: 181.00 € | Versand*: 0.00 € -
Sennheiser Profile Streaming Popschutz Set
Vorpolarisiertes Kondensatormikrofon mit Nierencharakteristik, Mute-Taste mit LED-Ring für Ein/Aus-Anzeige, Gain-Regler mit LED-Ring zur Anzeige von Eingangsleistung und Übersteuerung, Mischregler zur Balance-Einstellung zwischen Mikrofon- und Endgeräte-Pegel, Kopfhörer-Lautstärkeregler, Sparset inklusive Popschutz,
Preis: 190.10 € | Versand*: 0.00 €
-
Darf mein Arbeitgeber das?
Um diese Frage zu beantworten, müsste ich mehr Informationen haben. Es gibt bestimmte gesetzliche Regelungen, die Arbeitgeber einhalten müssen, aber es gibt auch bestimmte Rechte und Pflichten, die von Arbeitsverträgen abhängen können. Es ist ratsam, sich an einen Rechtsanwalt oder eine Gewerkschaft zu wenden, um eine genaue Antwort auf Ihre spezifische Situation zu erhalten.
-
Kann Arbeitgeber Zwangsurlaub anordnen?
Kann Arbeitgeber Zwangsurlaub anordnen? Ja, in bestimmten Fällen kann ein Arbeitgeber Zwangsurlaub anordnen, wenn es beispielsweise betriebliche Gründe gibt, die eine vorübergehende Schließung erfordern. Dies kann beispielsweise aufgrund von geringer Auftragslage oder Renovierungsarbeiten der Fall sein. Es ist jedoch wichtig, dass der Arbeitgeber die gesetzlichen Vorgaben einhält und den Zwangsurlaub rechtzeitig ankündigt. Zudem müssen die Arbeitnehmer für den Zeitraum des Zwangsurlaubs weiterhin ihren vollen Lohn erhalten. In solchen Fällen ist es ratsam, sich rechtlich beraten zu lassen, um sicherzustellen, dass die Rechte der Arbeitnehmer gewahrt bleiben.
-
Kann Arbeitgeber Zeugnis zurückfordern?
Ja, Arbeitgeber können grundsätzlich ein Zeugnis zurückfordern, wenn es fehlerhaft oder unvollständig ist. Allerdings müssen sie dafür einen berechtigten Grund haben, wie zum Beispiel falsche Angaben oder grobe Unwahrheiten im Zeugnis. In der Regel sollte der Arbeitgeber jedoch zunächst versuchen, das Problem mit dem Arbeitnehmer zu klären, bevor er das Zeugnis zurückfordert. Es ist wichtig, dass das Zeugnis den tatsächlichen Leistungen und Fähigkeiten des Arbeitnehmers entspricht und keine falschen Informationen enthält.
-
Kann Arbeitgeber Abfindung zurückfordern?
Kann Arbeitgeber Abfindung zurückfordern? In der Regel kann ein Arbeitgeber eine bereits gezahlte Abfindung nicht zurückfordern, es sei denn, es gibt einen triftigen Grund dafür, wie zum Beispiel Betrug oder eine falsche Angabe seitens des Arbeitnehmers. Es ist wichtig, dass die Vereinbarung zur Abfindung klar und rechtsgültig ist, um mögliche Rückforderungen zu vermeiden. Es empfiehlt sich, im Falle einer Abfindung eine rechtliche Beratung in Anspruch zu nehmen, um mögliche Risiken zu minimieren. Letztendlich hängt die Möglichkeit einer Rückforderung von den individuellen Umständen und Vereinbarungen ab.
Ähnliche Suchbegriffe für Arbeitgeber:
-
ADJ Pro Event Table Bag Heavy Duty
Schützt vor Staub, Dellen & Kratzern, Komfortabel zu tragen (Doppelte Gurte), Aus strapazierfähigem, hochwertigem Cordura, Robuster Doppelreißverschluss, Innenliegende Gurte als Transportsicherung,
Preis: 88.00 € | Versand*: 0.00 € -
Accu-Stand Pro Event TBL 2
Professioneller Veranstaltungstisch zur Verwendung als DJ-Tisch, Live-Sound-, Lichtdesignerkonsole, Auch als geeignet Verkaufstresen oder Begrüßungstisch, Kompakt & auf die Hälfte seiner Breite zusammenklappbar, Frontplatte zum Hinzufügen einer benutzerdefinierten Grafik, Maximale Belastung: 30 kg,
Preis: 459.00 € | Versand*: 0.00 € -
WiiM AMP Multiroom Streaming Verstärker Silber
Macht alle Lautsprecher im Handumdrehen smart, Umfassende Konnektivität inklusive HDMI ARC, Dual-Band-WiFi und Bluetooth 5.0, Kraftvoller Class-D-Verstärker, Sprach- und App-Bedienung, Multiroomfähig,
Preis: 349.00 € | Versand*: 0.00 € -
Yololiv YoloDeck Streaming Controller für YoloBox
- Yololiv YoloDeck Streaming Controller - passend für YoloBox - 15 LCD-Tasten für unbegrenzte Aktionen - Abmessungen (HxBxL): 132 x 91 x 20 mm - Gewicht: 188g
Preis: 178.80 € | Versand*: 0.00 €
-
Ist Google ein guter Arbeitgeber?
Ist Google ein guter Arbeitgeber? Diese Frage kann nicht pauschal beantwortet werden, da die Zufriedenheit der Mitarbeiter von verschiedenen Faktoren abhängt. Google bietet seinen Mitarbeitern jedoch viele Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, attraktive Gehälter und Zusatzleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Arbeitsumgebung. Zudem legt das Unternehmen Wert auf Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz. Letztendlich hängt die Bewertung als guter Arbeitgeber auch davon ab, ob die Unternehmenskultur und die Werte von Google mit den individuellen Bedürfnissen und Erwartungen der Mitarbeiter übereinstimmen.
-
Was kostet indeed für Arbeitgeber?
Was kostet indeed für Arbeitgeber? Indeed bietet verschiedene Preismodelle für Arbeitgeber an, je nachdem welche Dienstleistungen sie in Anspruch nehmen möchten. Dazu gehören unter anderem das Schalten von Stellenanzeigen, das Bewerbermanagement und die Nutzung von Premium-Funktionen. Die Kosten können je nach Anzahl der Anzeigen, Laufzeit und gewähltem Paket variieren. Arbeitgeber können sich auf der Website von Indeed über die genauen Preise informieren und ein individuelles Angebot anfordern.
-
Kann der Arbeitgeber Homeoffice verbieten?
Kann der Arbeitgeber Homeoffice verbieten? In Deutschland hat der Arbeitgeber grundsätzlich das Recht, die Arbeitsbedingungen festzulegen, solange er dabei die gesetzlichen Vorschriften einhält. Das bedeutet, dass er grundsätzlich auch Homeoffice verbieten kann, sofern dies im Arbeitsvertrag oder einer Betriebsvereinbarung festgelegt ist. Allerdings sollte der Arbeitgeber dabei auch die Interessen und Bedürfnisse der Arbeitnehmer berücksichtigen und im Sinne einer guten Arbeitsatmosphäre und -qualität handeln. Letztendlich hängt es also von den individuellen Vereinbarungen und Umständen ab, ob der Arbeitgeber Homeoffice verbieten kann.
-
Kann der Arbeitgeber elternteilzeit ablehnen?
Kann der Arbeitgeber Elternteilzeit ablehnen? In Deutschland haben Eltern grundsätzlich einen Anspruch auf Elternteilzeit, sofern sie bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Der Arbeitgeber kann die Elternteilzeit nur aus betrieblichen Gründen ablehnen, die einer Teilzeitbeschäftigung entgegenstehen. Dazu zählen beispielsweise unzumutbare Belastungen für den Betrieb oder eine unverhältnismäßige Beeinträchtigung der Arbeitsabläufe. Es ist wichtig, dass der Arbeitgeber die Ablehnung schriftlich begründet und dem Arbeitnehmer mitteilt. Im Falle einer Ablehnung kann der Arbeitnehmer rechtliche Schritte einleiten, um sein Recht auf Elternteilzeit durchzusetzen.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.